Mon métier : faire travailler les collectifs.
Mon parcours
J’ai grandi en Alsace, dans une famille où on travaillait de ses mains.
Mon père était horticulteur : quelqu’un qui sait qu’on ne force pas la croissance mais qu’on crée les conditions.
C’est peut-être là que j’ai appris, sans le savoir, ce que ça veut dire d’accompagner un groupe : préparer le terrain, tenir le cadre, et laisser les gens faire le travail.
Depuis 10 ans, j’interviens dans les organisations sur deux sujets qui me passionnent : les dynamiques de groupe et la posture managériale.
Au fil du temps, j’ai développé une pratique qui mêle conception, animation et accompagnement des commanditaires.
La Boétie Partners
Je suis associée au sein de La Boétie Partners, une société de conseil indépendante réunissant 8 associés.
Ensemble, nous formalisons en permanence des « pratiques communes », que nous appelons « practices », à partir du réel des missions conduites chez nos clients. Ces pratiques augmentent notre efficience dans les missions, en disposant entre nous d’un langage et de réflexes communs.
Le collectif représente aujourd’hui près de 3 millions d’euros de chiffre d’affaires, avec une forte exigence sur la qualité des interventions.
Nous animons également un réseau métier de consultants, que nous formons et accompagnons sur nos pratiques.
Cela me permet de :
Ce que j’aime dans ce métier
Il y a deux moments que j’aime particulièrement dans ce métier.
J’enseigne également à l’ENSGSI à Nancy auprès d’étudiants ingénieurs, un terrain de jeu différent, mais le même goût pour la dynamique de groupe.
Ma manière d’intervenir
Dans mon travail, je cherche toujours à réunir trois choses :
Un cadre solide
Un temps collectif ne fonctionne que si l’objectif est clair et si le dispositif est bien construit.
Une vraie relation avec le groupe
Créer du lien rapidement est essentiel pour embarquer les participants.
Une dynamique vivante
Les groupes travaillent mieux lorsqu’ils sont impliqués, actifs et engagés.